第一百六十五章 模拟:原始部落,有巢

作品:西游:孙悟空的人生模拟|作者:烨之心道|分类:仙侠|更新:2023-07-12 23:14:00|字数:6140字

一个下午的时间,玄部落就壮大了好几倍,人数由原先的三十多人,壮大到了两百多人,勉强有了部落的样子。

三十个人,算什么部落?

只能算是聚众!

剩下的六个部落,没有选择加入玄部落,而是决定等待他们的神使降临。

苏劫也没有强求,毕竟太虚幻境规定了不能无缘无故的攻伐,即对方在没有主动进攻的情况下,不能随意进犯其他部落。

这条规定,虽然给了玩家神使的身份,但不能称王称霸,极大的阻碍了玩家们收拢部落的心思,因此有一大部分人在降临后,就选择离开部落,四处冒险,寻找各种奇花异果、奇珍异兽。

毕竟肉身是心灵演化,只要不是触犯了太虚幻境的规定,可以无限复活,再次进入,且要是怕疼,可以随时下线,方便的很。

因此,这原始世界,留在部落里当神使的人,极少,除非降临的部落是那种人数较多的部落。

只是,人数的增多,也让部落遇到了一个问题。

食物。

原始的部落,以打猎、采果、挖菜为生,不懂种植,不知畜牧,人少还好说,人一多,吃的问题就来了。

而且,这些人既然来到了这里,自然要住到这边,总不可能再住回原来的山洞,否则凝聚力会变差。

“衣食住行,这原始世界,衣暂且可以省去,行,亦可暂时抛开,食与住,倒是不能少。”苏劫感叹一声,看着向他请求方案的巫玄,问道:“先说住的方面。”

“难道神使要给我们变出房子?”巫玄惊喜。

“不是。”苏劫摇头,他可没有那无中生有的本事,“身为神使,我并不是神,你们想要解决问题,必须要依靠你们自己的智慧。”

“智慧?”巫玄面容呆滞,好半饷,才问道:“神使大人,我不理解。”

“你们为什么要住到山洞里?”苏劫问道。

“可以躲避大雨,躲避大风,还可以防止野兽过来叼走族人,洞口小,野兽不敢成群结队的进来,要是进来,我们可以打死吃肉。”巫玄先是一愣,随即思考了一会儿,说出了自己的想法。

“抛开杀野兽吃肉哪一点,这山洞的好处,也就遮风避雨,对吧。”苏劫继续问道。

“对。”

巫玄想了半天,才弄清楚“遮风避雨”这个词的意思,憋出一个字,眼底却满是对苏劫的崇拜。

果然,神使就是神使,竟然能够想出这么精炼的词汇。

“那么,你们可学鸟筑巢。”苏劫给出了提示。

“筑巢?”

巫玄带着疑惑,离开了。

他将这件事告诉了部落里的人,说这就是神使给予的智慧,需要他们自己去“筑巢”。

不过部落里的大部分青壮都要打猎,妇女也要采野果、挖野菜、捡柴火,唯一能够思考的,便是留在这里的孩子和老人。

孩子们天性使然,活泼好动,开始“筑巢”。

说是筑巢,其实也是模仿者鸟窝,有草杆、有泥土,捣鼓一个个人造的鸟窝,算是玩耍,不过孩童中,有一个八岁左右的小孩,觉得神使说的“筑巢”,不应该是弄出脑袋大的鸟窝。

住的地方不够,给人住,应该弄一个大鸟窝!

大?

大!

这小孩突然欢呼的跳了起来,他想到了神使的意思,就是要他们去做一个“大鸟窝”,就像,就像是——

小型的山洞!

欢喜间,小孩将自己的想法告诉了巫玄,让巫玄顿时惊为天人,并带着这小孩去见了苏劫。

苏劫诧异,没想到想到问题关键的人,竟然是一个孩子。

不过,孩子的思维远比成人活跃,有着成人所没有好奇心,以及那更加天马行空般的想象力,而想象力,便是智慧的源泉。

若是让这些原始人自己发展,不知道要几千年,才能够摆脱山洞。

可他一点拨,就有人想出来了。

苏劫不由想到初中时看的科教频道的纪录片,说三万年前原始人的基因与现代人相比,差距其实并不差多少,几乎一致。

现在看来,确实不差多少,至少在大脑方面,应该没有多少差距,就是外貌粗犷了一些。

不过他也能够理解,毕竟生活在野外。

只是,让苏劫好奇的是,这星球的土着,竟然长得和人类没什么太大的差别。

甚至于,在官网上,已经公布了原始星土着的基因情况,与人类的基因几乎一模一样,也就是说,两者之间并不存在生殖隔离,是同一个物种——智人。

仔细想想,这原始星的环境,除了拥有灵气,一些地球上不存在物种,环境可以说是与地球一致,演化出智人种,好像也没什么大问题?

具体的原因,苏劫不明白,但只能这么猜想。

毕竟物种的演化有迹可循,理论上,只要一颗星球经历的演化与地球一致,那么该星球上诞生类似于人类,甚至与人类一模一样的物种,好似也不突兀。

“从今天开始,你就叫,有巢。”

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《西游:孙悟空的人生模拟》,方便以后阅读西游:孙悟空的人生模拟第一百六十五章 模拟:原始部落,有巢后的更新连载!
如果你对西游:孙悟空的人生模拟第一百六十五章 模拟:原始部落,有巢并对西游:孙悟空的人生模拟章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。